赵楼煤矿荣膺山东省职工创新竞赛示范企业

   近日，山东省劳动竞赛委员会发布《关于命名2018年度“当好主力军、聚力新动能、建功新时代”劳动竞赛工程选树项目的通报》，授予20家企业“山东省职工创新竞赛示范企业”荣誉称号，赵楼煤矿榜上有名，成为集团公司、菏泽市唯一获此殊荣的单位。

    5月7日下午，受省总工会委托，郓城县总工会常务副主席张洪献到矿祝贺，并将荣誉奖牌转交赵楼煤矿。会上张主席指出，“当好主力军、聚力新动能、建功新时代”是山东省总工会贯彻党的十九大精神、顺应新旧动能转换重大工程部署，于去年初启动的重要劳动竞赛，赵楼煤矿荣获“山东省职工创新竞赛示范企业”，是踊跃投身该项竞赛活动给予的最好肯定。

创新是企业发展的不竭动力。近年来，赵楼煤矿聚焦新旧动能转换、三减三提、降本增效等重大工程和重点工作，扎实开展“金点子、银点子”“五小革新”“优秀创新成果”评选等群众性技术创新活动，高标准创建两座劳模（技能大师）创新工作室，集智聚力，广泛挖掘基层创新创效源，累计征集职工合理化建议1700余项、技术创新成果320余项，其中9项获国家发明专利，23项获国家实用新型专利，16项获省级优秀创新成果奖，两座工作室分别被全国煤炭行业和省总工会命名表彰，同时涌现出李红强、刘健、张树栋等一大批省市级创新能手。

诸多技术创新和创新能手的不断涌现，既是赵楼煤矿响应集团公司“双创”活动、高度重视创新工作的体现，更是坚持人才强企战略接结出的硕果。这个矿以“成就职工、服务矿井”为目的，积极搭建职工成长成才舞台，制定三年青工提升计划，坚持两年举办一次大规模技术比武雷打不动，支持基层开展全面性、多频次、小规模技术比武、岗位练兵等活动。不断完善健全高技能人才激励机制，开展“赵楼工匠”“创新能手”等典型选树；今年“五一”期间，集中走访慰问58名历年获评的劳模、工匠以及高技能人才，同时让其名其相上墙、上网上广播，营造“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”浓厚氛围，有效激发职工群众立足岗位钻业务、学技术、强技能、提素质的热情，职工赵洪彬荣获山东省技术能手，侯圣伟、赵洪彬、王宏磊获菏泽市职业技能总决赛单项第一名。

    据悉，赵楼煤矿还将在近期结合集团公司全员素质提升工程三年规划，启动实施“蓝翎提质”工程，建立“蓝翎人才库”，制定“双培一提”计划，发挥工作室聚才育才作用，拓宽人才晋升渠道，创新开展“名师带徒”“网络竞课”“对标提质”等系列素质提升活动，进一步加快知识型、技能型、创新型职工队伍培养步伐，为企业高质量发展奠定坚实基础。